LinkerPlus

LinkerPlus：企业灵活用工解决方案平台

核心定位与价值

LinkerPlus是由北京元和圣通科技发展有限责任公司开发的一站式企业用工服务平台，致力于为企业提供专业、定制化且合法合规的人力资源解决方案。该平台核心目标是帮助企业突破传统雇佣模式限制，通过灵活多样的用工形态实现人力资源优化配置，最终提升组织弹性与敏捷性，降低用工风险，达成增效降本的商业价值。作为聚焦企业服务的数字化工具，LinkerPlus整合了人力资源管理领域的专业经验与技术能力，为不同规模、不同行业的企业提供适配性解决方案。

多元化用工模式支持

平台通过整合"非标准雇佣关系"服务矩阵，构建了覆盖全场景的用工解决方案体系。具体包括人员外包、岗位外包、项目外包、劳务派遣及兼职用工等多元服务形态，能够满足企业在季节性用工、项目制用工、临时性岗位补充等多维度需求。例如，针对零售行业的促销旺季用工缺口，平台可快速匹配兼职人员；对于技术型企业的短期项目需求，可提供精准的项目外包团队支持。这种灵活配置模式帮助企业实现"按需用工"，避免人力成本浪费。

功能特色与服务优势

LinkerPlus在功能设计上突出实用性与便捷性，核心特色包括三大模块：

在线招工管理：支持企业入驻发布招工信息，提供智能化岗位匹配机制，每日更新包含调研、送餐员、促销、礼仪、安保、销售等数十种岗位的十余万条信息，确保企业快速触达目标人才；

动态信息提醒：通过"招工快讯"功能实时推送岗位更新，保障企业第一时间获取行业人才动态；

企业形象展示：内置名片编辑工具，企业可自定义完善信息展示页，增强人才吸引力。

此外，平台严格遵循合规化运营标准，所有用工服务均符合劳动法规要求，从合同管理到薪酬结算全程透明可追溯，有效降低企业用工法律风险。

企业应用价值体现

通过LinkerPlus的服务体系，企业可获得三重核心价值：成本优化，减少固定人力投入与管理成本；效率提升，缩短人才匹配周期，快速响应业务波动需求；风险控制，转移用工风险至专业平台，避免劳动纠纷。目前，平台已广泛服务于零售、餐饮、科技、制造等多领域企业，成为企业实现弹性用工的重要数字化助手。